شركة التنمية وتهيئة القطب الحضري لمزاغان تؤكد على الكفاءات والشفافية في توظيف مسؤول للقطب الحضري
تتجه شركة التنمية وتهيئة القطب الحضري لمزاغان إلى إطلاق عملية تحديث شاملة لتصميم التهيئة، في إطار مشروع طموح يهدف إلى مواكبة التحولات الديمغرافية والاقتصادية التي يشهدها إقليم الجديدة، والارتقاء بجودة العيش من خلال تطوير البنية التحتية وتعزيز الخدمات الحضرية.
ويعد المشروع من بين أكبر الأوراش العمرانية بالمنطقة، حيث يسعى إلى إعادة هيكلة المجال الحضري عبر إحداث مناطق جديدة، وتوسيع شبكات الطرق، ودعم مشاريع سكنية وخدماتية متكاملة، مما يجعله حجر أساس في مسار التنمية الجهوية المستدامة.
غير أن هذا التوجه لم يخل من الجدل، إذ كشفت مصادر محلية عن تحركات في الكواليس يقودها أحد المتقاعدين المعروف محليا بلقب “طوطو “، سبق له الاشتغال في إدارة عمومية، ويعتقد أنه للعودة إلى واجهة التسيير من خلال التموقع داخل هذا الورش، عبر التطلع إلى منصب مدير القطب الحضري.
وتفيد المصادر ذاتها أن المعني بالأمر يرتبط بملفات عقارية شائكة، ويرجح أنه يستند في تحركاته إلى دعم من لوبيات ذات نفوذ، في محاولة للتأثير على مسار التعيينات، ما يثير تساؤلات جدية حول مدى صمود معايير الشفافية وتكافؤ الفرص أمام هذه التدخلات.
في الجهة المقابلة، يراهن عدد كبير من الكفاءات الشابة، خاصة من المهندسين وخريجي المعاهد التقنية، على هذا المشروع كفرصة حقيقية للإدماج المهني والمساهمة في تنمية المنطقة، شريطة أن تفتح أبواب التوظيف على أساس الاستحقاق والنزاهة.
ويعرف المدير العام لشركة التنمية والتهيئة باعتماده سياسة توظيف شفافة، ترتكز على الكفاءة والتجربة، مما يعزز الثقة في نزاهة التعيينات المرتقبة، ويبعث برسائل طمأنة للرأي العام المحلي.
وتستعد الشركة، وفق معطيات متقاطعة، للإعلان عن مناصب مسؤولية جديدة في المرحلة المقبلة، وسط متابعة مدنية وإعلامية واسعة، ومطالب متزايدة بضرورة حماية المشروع من أي اختراقات أو تدخلات قد تمس بمصداقيته.
ويعد القطب الحضري لمزاغان مشروعا استراتيجيا، لن يحقق أهدافه إلا إذا تمت تحصين مؤسساته من الضغوط والمصالح الضيقة، وتمكين الكفاءات الحقيقية من لعب أدوارها في البناء والتسيير، بما يخدم التنمية المحلية ويعزز ثقة المواطن في المرفق العمومي.
